Co budete dělat?
V Primarku se pozice lidských zdrojů nazývá "People and Culture" zkratka P&C. Tato pracovní příležitost vám umožní poznat práci v mezinárodní společnosti která se neustále vyvíjí.

Budete zodpovědní za procesy související s řízením lidských zdrojů v obchodě s asi 150 zaměstnanci z různých oddělení.

Budete prohlubovat své znalosti v oblasti lidských zdrojů, podporovat iniciativu lidí a zlepšovat organizační strukturu. Jedná se o pozici s vysokou mírou samostatnosti a odpovědnosti za procesy, jako jsou:

Nábor zaměstnanců: tvorba inzerátu, výběr, pohovory, komunikace s kandidáty, podpis pracovních smluv
Nástup zaměstnanců – podpis pracovních smluv, úvodní školení asistentů prodeje, chystání nástupních materiálů a spolupráce s manažerem při nástupu nového zaměstnance
Vzdělávaní – organizace povinných školení – PO & BOZP, rozvojových školení – např. Amazing Leaders, pořádaní workshopů pro zaměstnance
Podklady pro mzdy: podpora manažerů při plánování rozvrhu zaměstnanců, správa docházkového systému – (dovolené, neschopenky, mateřské, …), měsíční mzdové uzávěrky, včetně kontroly pracovních fondů
Udržení a angažovanost zaměstnanců: péče o dobrou atmosféru a pořádaní akcí pro zaměstnance
Administrativa: reporty, sledování klíčových ukazatelů výkonnosti

Co budete potřebovat?

Zájem o personalistiku – praxe v HR a znalost pracovně-právní legislativy svítána
Velmi dobré komunikační schopnosti
Schopnost plánovat, organizovat a řešit problémy
Pozitivní myšlení, příjemné vystupování, proaktivní přístup a ochota pomoci
Vytrvalost, pracovitost a týmová práce
Komunikativní znalost AJ (občasná emailová komunikace a účast na online schůzkách)
Jednou měsíčně pracovní sobota